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事前公開

衡水市審計局審計業務文書質量考核辦法(試行)

發布日期:2021-07-22??15:23:56 來源:法規審理科 瀏覽次數: 字體:[ ]

第一條 為加強審計項目管理,提高審計業務文書質量,根據《中華人民共和國審計法》《中華人民共和國審計法實施條例》、《國家審計準則》及審計署關于業務文書種類、內容和格式方面的有關規定,結合我實際情況,制定本考核辦法。

第二條 考核對象包括市局業務科室(含承擔當年審計項目的其他室)及相關審計人員。

    第三條 考核內容主要包括:審計通知書、審計報告(專項審計調查報告)、審計決定書、審計處罰決定書、審計移送處理書等業務文書及其相關資料。

第四條 考核采用百分制,即滿分為100分。將考核內容分解為審計通知書、審計報告(專項審計調查報告)、審計決定書、審計處罰決定書、審計移送處理書、審計實施方案、審計記錄、審計程序等七大項,每一項又細分為若干明細內容,并確定了具體分值。(詳見《衡水市審計審計業務文書質量考核評分標準》)

第五條 考核在審理和業務會環節進行,做到審理、審定與考核同步實施。

法規審理科在審理過程中,根據業務科室提交審理的審計通知書、審計報告(專項審計調查報告)、審計決定書、審計處罰決定書、審計移送處理書等業務文書及其相關審計記錄、審計證據等審理資料,對審計業務文書質量進行初步考核打分。在業務會結束后,根據審計業務會議記錄調整確定考核打分。

    第六條 考核最后期限為每年12月15日。各業務科室應當在每年的11月25日前,將參加考核的審計項目資料提交法規審理科審理。

最后考核期限之后提交資料不再參加當年項目的考核。

跨年度審計項目,按審計結果文書出具時間參加當年考核。

第七條 審計業務會后,由業務科室將業務會議記錄和業務會議審定的審計報告(專項審計調查報告)、審計決定書、審計處罰決定書、審計移送處理書上傳考核系統,涉及保密的審計項目提交書面審計文書。審理人員根據上傳資料,進一步修訂考核結果,并報法規審理科審核后提交主管長審定,最終形成考核分數。

第八條 考核人員要認真執行考核規定,做到項目打分實事求是、客觀公正、不偏不倚。

第九條 考核得分不足60分的,審計項目主審、審計組長、業務科室負責人年終考核不予評優。

第十條 考核期間,有下列情形之一的,相應項目業務文書考核不得分。

(一)審計項目相關人員,在審計中發生廉政問題被追究責任的;

(二)因審計業務文書質量原因,引起審計復議、行政訴訟、政府裁決,審計項目業務文書被撤銷或更改的,或導致審計及相關審計人員被追責的;

(三)因審計業務文書質量原因,造成不良社會影響的。

    第十一條 出現第十條所列情形之一的,應當按照《衡水市審計審計執法過錯責任追究辦法》,對直接責任人員、審計組長及業務科室負責人、審理人員、審理機構負責人等相關人員追究責任;性質惡劣、情節嚴重的,調整工作崗位;造成嚴重后果的,降級、降職使用。

第十二條 本辦法自印發之日起行,由法規審理科負責解釋。

 

附件:衡水市審計審計業務文書質量考核評分標準

衡水市審計局審計業務文書質量考核評分標準.xls

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